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LEGISLACION

Encuesta

Como le parecen los servicios de Alfa y Omega
 
Política de Salud Ocupacional

 

ALFA Y OMEGA INGENIEROS LTDA., declara que es su interés procurar el cuidado integral de la salud y la seguridad de todo el personal de empleados, trabajadores y contratistas que intervienen en su proceso productivo.

Para ALFA Y OMEGA INGENIEROS LTDA., la prevención de los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales son fundamentales para llevar a cabo un proceso de calidad, por lo cual la Gerencia apoyará todas las acciones que tengan como objetivo disminuir los riesgos profesionales asignando los recursos humanos, técnicos y económicos que permitan el desarrollo adecuado de la Salud Ocupacional.

Apoyará y evaluará las acciones emprendidas por el área de Salud Ocupacional de la Empresa para la promoción y conservación de la salud del personal de su área.

Los trabajadores y contratistas, participando en las actividades de educación, informando de los riesgos, y propiciando mejorar las condiciones de salud individual y colectiva.

El Vigía de Salud Ocupacional, coordinará las actividades que permitan el desarrollo armónico de los programas de prevención de riesgos, aportando su trabajo de equipo, promocionará y proporcionará los espacios y temas para la formación continuada de los trabajadores, y evaluará las acciones emprendidas.

Finalmente, el compromiso de mantener, preservar y mejorar las condiciones de salud, dependen, en últimas instancia de todos y cada uno de los miembros de la organización

 

Objeto Social

La organización se dedica a desarrollar actividades de asesoría, consultoría, capacitación asistencia técnica, difusión divulgación y administración en las áreas del medio ambiente, ingeniería, economía, planeación del desarrollo sostenible; gerenciar, diseñar, construir y operar sistemas de acueducto y alcantarillado; realizar estudios, diseños, asesorías, investigación, interventorías y construcción de obras de ingeniería y arquitectura.

Mapa de Procesos

Organigrama

Nuestros Clientes

 

 AIRPLAN S.A

 Acueducto Cuchillas, Mampuesto, Carmín.

 Acueducto La Enea.

 Acueducto Tres Puertas – Guayabito.

 AEROCIVIL.

 Aguas de Rionegro S.A. ES.P.

 Área Metropolitana del Valle de Aburrá.

 Asociación de Vivienda y Desarrollo Social Las Torres.

Autopistas del Norte. República Dominicana.

 Boulevar Turístico del Atlántico C. por A., República Dominicana.

 C.I. Agrícola Padua S.A.

 C.I. Cultivo San Nicolás S.A.

 Colombiana de Resinas S.A.

 Constructora G7 Ltda

 Cooperativa Planeta Verde.

 CORNARE.

 Fuerza Aérea Colombiana, Comando Aéreo de Combate No 1, CACOM 1, Base

Aérea Germán Olano. Cundinamarca.

 Gobernación de Antioquia.

 Ingeniería Urbana.

 Ingetierras de Colombia S.A.

 Inmunizar.

 Lavarío S.A

 Municipio de Envigado.

 Municipio de Guarne.

 Municipio de Guatapé.

 Municipio de Marinilla.

 Municipio de Rionegro.

 Municipio del Carmen de Viboral.

 Parcelación Baden Baden.

 Parcelación San Antonio de Rioja.

 Pasabocas Margarita S.A.

 SERVING.

 Urbanización Casas del Mar.

 Urbanización Villas del Sol.

 

Objetivos de Calidad

 

Satisfacer las necesidades de los clientes mediante la prestación de servicios de ingeniería en los campos de consultoría, interventoría y construcción con cumplimiento, respaldo y garantía.

 

Mantener y mejorar la competencia del personal.

 

Garantizar la mejora continua de los procesos de la organización.

 

 

 

Polìtica de Calidad

Para ALFA Y OMEGA INGENIEROS LTDA., los clientes son su razón de ser. Por eso, nuestro compromiso es prestar servicios de ingeniería en los campos de consultoría, ejecución e interventoría de estudios, diseño y construcción de obras civiles, ordenamiento territorial y manejo del medio ambiente con cumplimiento, respaldo y garantía; contando con personal competente e infraestructura adecuada; orientándonos hacia el mejoramiento continuo de la organización.

 

Valores

Confianza: Sentimiento de credibilidad generado y construido por La organización entre sus colaboradores y clientes.

 Transparencia: Claridad en las actuaciones y procesos desarrollados bajo los criterios de honestidad y confianza.

 Honestidad: Coherencia entre el pensar, el decir y el actuar.

 Rectitud: Capacidad para actuar con honradez, conforme a acuerdos pactados previamente con el otro, dentro de un marco de principios y valores establecidos socialmente.

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